Optimisez la gestion de vos formations avec notre expertise dédiée aux Grands Comptes
Vous êtes DRH/RRH, acheteurs formation ou encore responsable formation ? Vous cherchez une solution pour former vos équipes réparties sur plusieurs sites en optimisant la gestion de vos process administratifs ?
En tant qu’organisme de formation professionnelle, nous comprenons l’importance de piloter et maîtriser ce sujet pour les entreprises multi-sites. Notre équipe de Chargés d’Affaires Grands Comptes se tient prête à vous accompagner dans l’optimisation de vos plans de formation. Découvrez comment nous vous accompagnons et répondons à vos besoins.
01
Former vos équipes à grande échelle
En tant que Grands Comptes, vos entreprises sont souvent constituées d’un maillage complexe avec plusieurs sites répartis à travers la France. Vous faites face à des défis uniques en matière de formation de vos équipes, qu’ils soient logistiques, qualitatifs ou encore de performances.
Vos besoins de formation sont souvent centralisés au niveau des décisions mais exigent un déploiement homogène et un pilotage spécifique pour en assurer une cohérence et une efficacité globale.
02
Quels sont les besoins des grandes entreprises pour la gestion des formations ?
1
Simplifier votre portefeuille d'organismes de formation
L'enjeu est d'alléger le nombre d'organismes référencés, pour garantir la simplification de votre gestion administrative et l’homogénéité dans le pilotage du rendu des formations.
2
Faciliter le déploiement des plans de formation
La complexité logistique nécessite une approche proactive pour faciliter le déploiement de plans de formation à l'échelle nationale. L'optimisation des processus administratifs devient alors essentielle pour assurer une mise en œuvre fluide et efficace des programmes de développement des compétences. L'objectif est de vous faire gagner du temps.
3
Optimiser votre budget formation
Il est impératif de respecter votre enveloppe dédiée à la formation et de l’utiliser de façon optimale, en maximisant ainsi le retour sur investissement. Vous devez garantir la cohérence et la transparence dans la gestion des formations au niveau national.
4
Bénéficier de formation sur-mesure
Vous recherchez de plus en plus des solutions sur mesure pour répondre aux spécificités de votre univers professionnel. Un accompagnement personnalisé, en mode projet, est indispensable pour ajuster les formations selon vos besoins spécifiques assurant ainsi une réponse parfaite à vos objectifs stratégiques.
5
Piloter vos politiques de formations avec précision
La capacité à mesurer l’impact des formations est cruciale pour votre activité. Vous recherchez des indicateurs de performance permettant un suivi précis de l’efficacité et du déploiement des programmes, offrant ainsi une vision claire et mesurée des progrès réalisés.
03
Les missions de l'équipe Grands Comptes ABSKILL
Notre équipe commerciale de Chargés d’Affaires Grands Comptes vous accompagne dans vos projets de formations réglementaires, métiers et soft skills à l’échelle nationale. En tant que facilitateurs, ces experts répondent à vos besoins avec leurs nombreuses missions :
Audit personnalisé
Votre chargé(e) de Clientèle Grands Compte réalise un audit approfondi pour identifier vos besoins dans notre catalogue mais aussi pour cerner vos demandes spécifiques garantissant ainsi une adéquation parfaite entre vos objectifs et nos programmes.
Optimisation des process
Elle vous accompagne dans l’amélioration des process de vos équipes administratives grâce à des méthodes éprouvées, la mise à disposition d’outils spécifiques (Portail Clients), notre Plateforme dédiée Clients Nationaux, assurant ainsi une mise en œuvre fluide de vos plans de formation à l’échelle nationale.
Suivi budgétaire
Elle est garante de la qualité de nos formations et du suivi budgétaire. Le pilotage par « Comité de pilotage » permet de présenter la consolidation des données quantitatives et qualitatives (accessibles également via notre Portail Clients) vous permettant de maximiser l’efficacité de vos plans de formation. Nous collaborons étroitement avec vous pour vous recommander les solutions les plus efficientes.
Accompagnement personnalisé
En travaillant en mode projet, notre équipe accompagnée de nos experts pédagogiques offrent une grande adaptabilité pour répondre à vos besoins spécifiques, vous assurant ainsi des formations sur-mesure qui correspondent parfaitement aux attentes particulières liées à votre univers professionnel et à vos enjeux économiques.
Pilotage Stratégique
Grâce aux KPI définis en amont avec nos interlocuteurs décideurs, vous avez la possibilité de suivre l’efficacité et le déploiement de vos formations.
Ils sont présentés lors des « Comités de Pilotage » ou en ligne sur notre Portail Clients.
Développer la digitalisation de vos formations
Notre expertise dans le développement de formations digitales vous permet dorénavant de vous inscrire dans l’évolution de la formation professionnelle. CACES / Habilitations Electriques / Soft Skills sont dorénavant proposées sous ce format pour la partie théorie. Une digitalisation innovante qui peut s’intégrer dans la vision « numérique » de votre Groupe.
04
La gestion du partenariat Grands Comptes
- Auditer vos besoins de formation et votre écosystème
- Réfléchir à l’adaptation des formations à votre univers professionnel
- Organiser des réunions préparatoires pour anticiper le déploiement, définir les KPI’s et fixer un retroplanning
Le chef de projet (Chargés d’Affaires Grands Comptes) aura pour missions de :
Vis-à-vis des interlocuteurs ABSKILL :
- Fixer les délais
- Animer les équipes (commerce et exploitation) liées à cet accord
- Suivre le déploiement jusqu’à son aboutissement
Vis-à-vis des interlocuteurs RH client :
- Organiser des réunions de lancement auprès des Directions régionales RH du client
- Maîtrise par le Chargés d’Affaires Grands Comptes des process de facturation du client
- Déployer les outils et process ABSKILL
Comité de pilotage et de stratégie :
- Organisation du Comité de pilotage avec KPIs contractuels
- Bilan opérationnel et administratif avec interlocuteurs ABSKILL dédiés
- Veille sur la réglementation de la formation
- Perspective sur l’évolution de l’offre et des besoins clients
05
L'équipe Grands Comptes
Notre équipe composée d’un responsable, de 4 chargé(e)s d’Affaires Grands Comptes, et d’une ADV, vous accompagnent pour relever tous les défis spécifiques auxquels vous devez faire face.
Dotés d’une grande expérience dans le secteur de la formation professionnelle, issue de différents secteurs d’activité (travail temporaire, transport, manutention, logistique…), ils sont vos partenaires de confiance et reconnus pour vous conseiller dans vos projets de formations.
De la définition de vos besoins, en passant par le sourcing, jusqu’à la facturation, l’équipe Grands Comptes ABSKILL est à vos côtés
Découvrez notre activité en vidéo :
06
Quelques références Grands Comptes
Nos clients et leurs avis
07
Nos certifications
Vous avez un projet de formation ?
Contactez notre équipe Grands Comptes !
Ils sont à votre écoute pour vous accompagner dans votre démarche.
